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谭苗认真的回到：“六千多人，这是大正集团产业园里面的。”
“没有算上外派，以及媚族的人数。”
苏启听后凝重着眉头想了想说：“那办公室呢，还够不够用，包括员工的生活，在产业园里面有没有受到什么影响。”
胖子边上苦笑着说：“大苏总，我这么跟你讲吧，如果身体都有我这么肥胖的话，只怕大正集团的屋子要挤爆掉。”
“现在我们橙子科技里面，我是能往外面赶的尽量赶，不然肯定人数众多。”
折东也笑着说：“我们也是，好在我们项目产业一般都是在工地上，所以很多员工都直接可以住在项目上，不用回来，不然大正地产公司这边肯定要增加一千多人。”
丘处基也一脸忧伤的说：“我们也一样，咳，鲍校长鸡贼了我一把。”
“那时候答应我好好的，说中海大学可以为我们提供一些宿舍，现在好了，人家说生源暴增，没有宿舍给我们了。”
“我也在发愁这事情。”
人数暴增，而且暴增的速度越来越快，这已经不是大正集团一个公司所要面临的问题。
得益于经济开始腾飞，国内很多企业的脚底上已经绑上火箭筒。
发展的快，那么就需要更多的人，在这种大环境下，每个公司都开始注重这块。
苏启想了下说：“谭总，你们那边有什么方案。”
谭苗开口说：“有两个方案可以同时进行，第一，那就是继续周边拿地扩张产业园，或者在别处拿地继续扩张。”
“第二，我们打算弄个住房补贴的福利政策出来，这样员工的选择性也更大一点，不一定非要住公司宿舍了，这样也能缓解不少我们目前的压力。”
现在的公司员工福利政策都还不是特别完整。
什么住房补贴，餐费补贴，交通补贴之类的有，但很少有企业去细化这一块。
以前大把的地皮子，有实力的企业自己拿地盖房子解决了，包吃包住。
但随着地价越来越高，拿地的难度越来越大，很多公司来时推行不包吃不包住，采用补贴的方式来解决。
所以现在谭苗提出这种的福利待遇，某种程度上来讲还算是比较新奇。
苏启听后点头说：“那行，但是谭总你们要照顾到员工的情绪，也要照顾到外面的租房行情。”
“比如我们的单身宿舍不是两人一间嘛，你就按照这个标准去制定补贴，两个人补贴的钱一定要能够在外面租到一个不错的单间。”
“还有折总，你们地产这块明年的任务也比较重。”
“去努力一下，看能不能在周围继续拿地，不管地有多大，只要挨着大正集团产业园围墙的，全部都拿下来，如果周边拿不到。”
“那就去马路对面拿，中海城市扩张的速度越来越快，长久以往，我们大正集团这边只怕要成为一个市中心，地也越来越不好拿。”
“就现在大正集团的发展速度而言，现在的产业园已经远远不能够满足我们。”
折东想起了什么一样说：“苏总，我还听ZF宝那边的消息说，你在他们那边承诺了zF宝的总部回搬到... -->>
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